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ASP e Ospedali

La delibera

Villa Sofia-Cervello, per 150 contratti a tempo determinato la proroga diventa di un anno

In un primo tempo la scadenza del 31 dicembre 2021 era stata posticipata di sei mesi. In seguito al via libera dell'assessorato alla Salute si concluderanno invece il 31 dicembre 2022.

Tempo di lettura: 1 minuto

PALERMO. Da sei mesi la proroga di 150 contratti a tempo determinato ora passa a un anno. Villa Sofia-Cervello, infatti, si è adeguata al via libera dell’assessorato regionale alla Salute e ha spostato in avanti fino al 31 dicembre 2022 la scadenza. Il provvedimento, previsto da una delibera del 29 dicembre a firma del direttore generale Walter Messina (nella foto), riguarda gli incarichi “per comprovate esigenze di carattere esclusivamente temporaneo o eccezionale, del personale della dirigenza dell’Area Sanità e PTA e di quello del Comparto in servizio presso le Unità operative aziendali”.

Come detto, la scadenza in un primo tempo era stata posticipata di soli sei mesi, cioè fino al 30 giugno 2022 (CLICCA QUI) con una delibera del 21 dicembre 2021. Tuttavia il 23 dicembre l’assessorato regionale alla Salute ha dato il via libera a proroghe di un anno per i contratti “non Covid”, esortando le aziende sanitarie siciliane «a valutarne sin da ora l’opportunità». Cosa, appunto, che ora ha fatto Villa Sofia-Cervello fissando come termine ultimo dei contratti il 31 dicembre 2022.

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